Minimum qualifications:Bachelor’s degree or equivalent practical experience.7 years of experience in the deployment of human resources, people programs, or people related roles.Experience in Dutch legal and regulatory requirements for local Human Resource (HR) practices and standards.Preferred qualifications:Certification in Lean/Six Sigma.Experience with operational initiatives.Experience with digital transformation/HR digitalization.Knowledge of HR tools and processes.About The JobGoogle’s known for our innovative technologies, products and services — and for the people behind them. Whether you are making our staffing systems more efficient, planning for our growth, building relationships on college campuses or cultivating the next generation of computer scientists, you have an eye on the staffing needs of Google Read More
Related Posts
Genderhealthcare zoekt een HR Medewerker in Utrecht
HR MEDEWERKERBen jij een proactieve HR professional met een passie voor het bevorderen van een positieve, inclusieve en moderne werkomgeving? Genderness is op zoek naar… BronGenderhealthcare zoekt een HR Medewerker in Utrecht
TieTalent zoekt een Traineeship Compliance & Risk (Dutch speaking only) in Amsterdam
AboutProficiency in Dutch, both spoken and written, is necessary. Wat je bij ons gaat doen In het Traineeship Compliance & Risk leer je hoe de… BronTieTalent zoekt een Traineeship Compliance & Risk (Dutch speaking only) in Amsterdam
تقوم شركة Kadaster بالتوظيف لوظيفة Risk en Compliance Officer Kadaster في غيلديرلاند أبلدورن هولندا
Locatie: Apeldoorn – De GriftSalarisschaal: 10 (4.592,36 – 6.642,53) (incl. IKB)Opleiding: HBOSoort dienstverband: bepaalde tijd met uitzicht op vastWerkervaring: StarterSluitingsdatum: 02-10-2024Het bijhouden van openbare registers… Bronتقوم شركة Kadaster بالتوظيف لوظيفة Risk en Compliance Officer Kadaster في غيلديرلاند أبلدورن هولندا